Spolu více, než sami: Jak z jednotlivců ve vaší firmě vytvořit sehraný a efektivní tým
Na objednávkuJak vám tento seminář pomůže v praxi...
"Dřív jsem se bál, že přestanou pracovat, jakmile odejdu. Ale dnes se na ně můžu spolehnout.
Pomáhají si. Vymýšlí řešení problémů společně. A přestože pár lidí odešlo, většina tu je už několik let.
Ostatní mi moje lidi závidí..."
Zkušenost tohoto majitele firmy mluví jasně:
Pokud vás už nebaví zadávat úkoly, kontrolovat, hlídat, popohánět a trvale na vaše pracovníky tlačit, na jednodenním semináři „Spolu více, než sami: Jak z jednotlivců ve vaší firmě vytvořit sehraný a efektivní tým“ se dozvíte, jak dosáhnout skutečně týmové práce i u vašich pracovníků.
Jak vám tento seminář pomůže stmelit vaše pracovníky
Na semináři se dozvíte:
Kdy má smysl vést pracovníky ke spolupráci
- Proč vůbec spolupracovat
- Kdy je spolupráce na místě a kdy nikoli
- Jaké výhody a nevýhody přináší spolupráce
- Co blokuje spolupráci a co ji naopak povzbuzuje
- Jak vypadá a podle čeho se pozná skutečný tým
- Jak poznat, kdy jsou lidé skutečným týmem a kdy se tak jen tváří
- Co potřebuje skupina pracovníků k tomu, aby fungovala jako tým
- Podle čeho poznáte fungující tým
- Co je „duch týmu“ a jak jej vybudovat
- Čím nabudit týmové myšlení
- Jakými fázemi prochází každý tým a jak se na ně připravit
- Kdy nastávají rizikové body vývoje týmu
- Jak zvládnout přijímání nováčků a odchod stávajících členů
- Kdy mít k členům týmu rezervovaný přístup
- Jak zvládat prohry
- Jak udržet v týmu bojového ducha
- Proč a jak usnadňují týmové role práci
- Jaké typy pracovníků potřebuje každý tým
- Jaká nebezpečí s sebou přinášejí role
- Jak vyladit a sladit jednotlivé členy do kompaktního týmu
- Co se očekává od role vedoucího
- Čím si může vedoucí usnadnit život
- K jakým rolím máte přirozený „talent“
- Jak ovlivnit a zlepšit výsledky týmu z pozice šéfa
- Jak zjistit, zda není chyba ve vás
- Jak stanovit cíle a kdy a jak s nimi seznámit celý tým
- Jak motivovat pracovníky k maximálnímu výkonu
Jak seminář hodnotí pracovníci, kteří jej již absolvovali
"Odborný, zábavný výklad. Cvičení a názorné pomůcky." Petr Smolík
"Interaktivní přednáška - zapojení účastníků, výborný lektor." David Müller
"Pozitivní přístup, komunikace s lektorem „škola hrou“. Příjemné časové rozvržení." Petr Homolka
"Nebyl nudný. Všichni členové se museli zapojit do debaty. Způsob pojetí byl zábavný a tudíž i poutavý." Marek Šrom
Objednejte si tento seminář pouze pro vaše pracovníky
Pokud chcete v této oblasti zdokonalit více pracovníků najednou, tento seminář (nebo jemu podobný) můžeme uspořádat i v termínu a místě, které si určíte sami a pouze pro vaše pracovníky. (K dosažení efektivního přínosu stačí pro realizaci semináře již skupina 8 - 12 účastníků.) Vyplňte prosím tuto žádost, zatelefonujte na 585 227 076 nebo napište na namiru@cvc.cz a my pro vaše pracovníky připravíme nezávazný návrh vzdělávacího programu "na míru".